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나이많은 신입

조회 수 1837 추천 수 1 2020-11-20 23:27:36

안녕하세요 내년에 30이 되는 취중생입니다.

혹시 30살이 되어 신입으로 회사에 지원을 했을 때 불이익이 있을까요?

면접을 봤을 때 면접관중 한분이 하는말이 

같이 일하는 동료가 자기보다 나이가 많은 사람이 왔을 때 부담스럽다고 뽑지말라고 했다는 말을 저에게 하셔서요.

혹시 전체적으로 통용되는 것인지 궁금해서 올려봅니다.

재직자분들 의견이 궁금합니다.


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없어요;
만일 완전히 동일한 수준으로 보이는데 한명은 나이가 작고 한명은 나이가 많은상황이면 어쩌면 불이익이 생길수도 있죠..
근데.. 포폴 받아보면 이 둘실력은 너무 비슷한데 라는 경우는 없어요.

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저는 33살에 첫 취직을 했는데 회사에서 딱히 불이익은 없었는데 거기다니던 사람들이 단합을 해서 나이 많아서 나잇값하기 전에 먼저 선수쳐서 기를 잡자고 자기들끼리 짜서 초반에 엄청 힘들었던 기억이 있습니다. 질문해도 답없고 청소할때 힘든일 같은거 시키고 힘든 일 받았을때 자기들끼리는 도와주면서 저는 쌩까고 뭐 그런일들이 있었어요. 그런데 다른회사 가니까 그런거 없더라고요. 사람들 다 친절하고 잘 도와주고.. 면접때 저런 얘기 나왔으면 혹시 저와같은 상황이 있을까봐 걱정이 되네요. 

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에이~ 설마 그런데가 어딨어요 ㅎㅎ 

그랬다면 다들 엄마가 없거나 많거나 둘중 하나일듯ㅎㅎㅎ

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사실 요즘 선후임 관계가 그렇게 강조되지 않고

팀장아래 거의 수평적인 분위기라서 문제될건 없습니다.

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 어린 동생들 앞이라고 쪽팔리기 싫어서 괜한 훈수두면 서로 불편해 집니다. 매사에 행동 조심하면 단지 나이라는 숫자만으로 문제될거 없습니다. 

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"같이 일하는 동료가 자기보다 나이가 많은 사람이 왔을 때 부담스럽다고 뽑지말라고 했다"

회사 분위기 알만 하네요. 직급 낮으면 "나보다 아래"라는 마인드네요.

관리자 빼고는 다 같은 아티스트입니다. 저런 회사 합격해도... 나같으면 안갈 듯.

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이게 한국의 현주소다ㅋㅋ 면접에서 나이가 많으면 싫어한다고 하더라 이런얘기를 해대는 수준. 헐리웃 따라가려면 아직도 20년은 더걸릴듯

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나이적건많건 일잘하면 어딜가나 좋아해요. 오히려 어려서 학원도 아닌데 이것저것 다 알려주기 바라는 타입이 힘들죠. 같이 일하는 동료입장으로 나이보단 실력이죠.

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30 신입 많아요^^ 꼭 30은 아니여도 20 후반 신입분들 정말 많습니다..

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늦은 나이에 시작하는게 문제가 아니라 그나이면 결혼도 하고 하는데 그거 벌어서 먹고 살 수 있는지부터 생각해야합니다

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남자분이시면 30까지는 간당간당 받긴해요. 여자분이시면 안받습니다

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'남자분이시면 30까지는 간당간당 받긴해요. 여자분이시면 안받습니다' 왜그런지 알 수 있을까요?

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저도 여자 30으로 취직했지만, 

나이가지고 갈구는건 정신이상자 빼고 없어요. ㅎㅎ

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